Weisheiten
Weisheiten, über die Unternehmer nachdenken sollten!
Wir haben zu viele ähnliche Firmen,
die ähnliche Mitarbeiter beschäftigen mit einer ähnlichen Ausbildung,
die ähnliche Arbeiten durchführen.
Sie haben ähnliche Ideen und produzieren ähnliche Dinge
zu ähnlichen Preisen
in ähnlicher Qualität.
Wenn du dazugehörst,
wirst du es künftig schwer haben.
Wenn du Mitarbeiter einstellst,
die bisher alles richtig gemacht
haben, noch keine Fehler
gemacht haben und meinen,
alles besser zu können, wird dies eine teure Angelegenheit für dich.
Die Frage ist nämlich immer:
„Wer zahlt das Lehrgeld?“
Der Fokus eines Firmenchefs
gehört seinen Mitarbeitern,
genauso wie ein Fußballtrainer
sich auf seine Spieler fokussiert
und damit ein Team baut, das
gelernt hat zu siegen.
Wenn dein Team
Spitzenleistungen erbringt,
füllen sich deine Auftragsbücher
genauso von selbst, wie sich das
Stadion von selbst füllt, wenn die Mannschaft von Sieg zu Sieg läuft.
Weise Unternehmer machen jene
Menschen zu Freunden, denen
sie ihren Erfolg verdanken. Wenn
du deine besten Talente nicht
zu deinen Freunden machst,
kann es schnell passieren,
dass dein Mitbewerber deine
besten Talente zu seinen
Freunden macht. Dann ist es
nur mehr eine Frage der Zeit,
bis deine besten Leute nicht
mehr bei dir arbeiten, sondern
bei deiner Konkurrenz.
Vergiss nicht:
Die Jahre zwischen 50 und 80
sind 30 Jahre.
Genauso lange 30 Jahre wie
zwischen 20 und 50.
Du kannst daher noch
viel bewegen in deiner
zweiten Lebenshälfte.